Legislación Laboral y Gestión de Planillas

APRENDE EN VIVO normativa laboral y cálculo integral de planillas. Gestiona contratos, beneficios y fiscalización con respaldo legal.

Duración:

12 semanas

Modalidad:

Virtual - En Vivo

Módulos:

12 módulos

Horario:

7 pm a 10 pm

Precio:

COMPRAR ESTE CURSO

Temas a desarrollar:

Módulo 1: Legislación Laboral

Legislación Laboral del Perú e Internacional.
Principios de Derecho del Trabajo.
Sistema de Fuentes: Derecho Laboral peruano.
Régimen: Público 276 vs Privado 728.
Negociación Colectiva.
Inspección Laboral SUNAFIL.

Módulo 2: Contratos Laborales I

Tipos de Contratos de Trabajo.
Contratos sujetos a modalidad.
Contratación: Discapacitados, Jubilados y Extranjeros.
Ley de Teletrabajo N°31572.
Periodo de Prueba: Tiempo de evaluación.
Modalidades Formativas laborales.

Módulo 3: Contratos Laborales II

Contratos de Locación de Servicios.
Contrato: Civil vs Laboral.
Diferencias: Trabajadores de Confianza vs Dirección.
Desnaturalización del Contrato de Trabajo.
Extinción del contrato y Principales sanciones (MINTRA).
Indemnización Laboral: Casuística.
Práctica Calificada I (20%).

Módulo 4: Planilla: Remuneraciones

Remuneraciones e Ingresos.
Conceptos Remunerativos y No remunerativos.
Jornada laboral y Descansos remunerados.
BBSS: Gratificación, CTS, Asignación F, Utilidades y Seguro
Vida Ley.
Tributos Laborales: Contribuciones y Aportaciones.
Análisis jurisprudencial (Remuneración).

Módulo 5: Planilla: Beneficios Sociales

Cálculo de planilla (Ingresos, Descuentos y Aportaciones).
Horas extras – Bonificación nocturna – Comisiones.
Vacaciones: Récord vacacional y Triple remuneración.
Cálculo de Gratificaciones.
Cálculo de Vacaciones.
Cálculo de CTS.

Módulo 6: Planilla: Subsidios Laborales

Normativa: Requisitos y Aplicación.
Subsidio por Lactancia.
Cálculo Subsidio por Maternidad.
Cálculo Subsidio por Incapacidad Temporal.
Subsidio por Sepelio.
Contingencias en el Trámite de Subsidios.
Práctica Calificada II (20%).

Módulo 7: Planilla: Renta de 4ta y 5ta categoría

Conceptos a considerar para Cálculo de 5ta categoría.
Cálculo de Renta de 5ta.
Cálculo y Suspención de Renta de 4ta.
Gastos deducibles adicionales (Límite 3 UIT).
Cálculo Renta de trabajo – Caso práctico.
Subsidios – Plataforma VIVA Essalud.

Módulo 8: Planilla Comercial en Excel

Cálculo de Beneficios Sociales.
Cálculo de Liquidación de BBSS.
Cálculo Planilla Comercial.
Asientos Contables de Planilla.
AFPnet: Declaración y Pago.
Casos prácticos.

Módulo 9: Planilla Construción Civil

Régimen Especial de Construcción Civil D.Leg 727.
Categorías: Operario, Oficial y Peón.
Bonificaciones: BUC, BAE y otros.
Beneficios Laborales del Régimen de Construcción.
Contribuciones Sociales.
Elaboración de Planilla de Remuneraciones.

Módulo 10: Planilla: T-Registro, PLAME Y AFPNET

T-Registro: Empleador, Empleado y Derechohabiente.
PDT PLAME: Instalación, Sincronización y Mantenimiento.
PDT PLAME : Llenado de acuerdo a Planilla Elaborada.
Emisión de reporte Boleta de pago.
PLAME – Carga masiva Planilla y PS 4ta Categoría.
Presentación PDT PLAME A SUNAT.
Práctica Calificada III (30%).

Módulo 11: Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)

Marco Legal Nacional e Internacional.
Derechos y Deberes de los Trabajadores.
Responsabilidad legal del Empleador.
Sistema de Gestión SST.
Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Accidentes de trabajo y Obligaciones legales.

Módulo 12: Fiscalización y Supervisión Laboral - SUNAFIL

Marco legal y Atribuciones de SUNAFIL.
Procedimiento inspectivo.
Tipos de actuaciones Inspectivas.
Procedimiento Sancionador.
Eximentes y Atenuantes de Multas.
Prevención y Gestión de Contingencias laborales –
Recomendaciones legales.
Evaluación Final (30%).

Nuestros docentes:

Jimena Arévalo Santa María

Henry Torres Villavicencio

María Rodríguez Reynoso

Nuestros Beneficios:

Campus Virtual

Se le brindará un correo corporativo y acceso al campus virtual 24/7.

Materiales Académicos

Acceso a recursos materiales de la clase como documentos, información de interés y diapositivas.

Docentes Calificados

Nuestros docentes cuentan con una amplia experiencia y capacidad para dictar temas en Gestión de Recursos Humanos.

Certificación

La certificación es otorgada al finalizar y aprobar el programa de aprendizaje.

Convenios Laborales

Contamos con diversas empresas asociadas.

Certificación:

El Centro de Capacitación STARLEY emite una certificación que acredita las horas lectivas completadas en el programa de aprendizaje. Esta certificación es un reconocimiento formal del compromiso y esfuerzo de los participantes, y refuerza el compromiso del centro con la excelencia educativa y el desarrollo profesional continuo.

Certificación

El centro de capacitación STARLEY emitirá la certificación por las horas lectivas desarrolladas en el programa de aprendizaje.

Legislación Laboral y Gestión de Planillas

Duración:

Modalidad:

Módulos:

Horario:

Precio:

Temas a desarrollar:

Nuestros docentes:

Nuestros Beneficios:

Campus Virtual

Materiales Académicos

Docentes Calificados

Certificación

Convenios Laborales

Certificación:

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